迈瑞医疗董事长:将每一个环节做到极致 强化差异化优势
迈瑞医疗董事长:将每一个环节做到极致 强化差异化优势
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摘要 6月29日,迈瑞医疗发布投资者交流纪要,针对投资者对公司发展目标、如何在激烈市场竞争中脱颖而出等一系列问...
来源 康谈网

6 月 29 日, 迈瑞医疗发布投资者交流纪要, 针对投资者对公司发展目标、如何在激烈市场竞争中脱颖而出等一系列问题进行了回应。
谈及公司是否有充分的信心成为全球前十、甚至前五的医疗器械公司, 以及大概会在什么时间实现这一目标时, 迈瑞医疗表示, 全球前十的医疗器械公司都是各个细分赛道的杰出企业, 他们在工业和医疗技术方面取得的巨大成就值得尊重。
目前, 迈瑞在中国市场已经展现出强大的竞争力, 尤其在监护仪领域, 市场份额已经超过一半, 绝大部分成熟业务如麻醉机、呼吸机、除颤仪、血球、超声等均在国内市场实现了大幅度领先的市场地位。迈瑞医疗表示, 公司会继续秉持“为国家发展贡献力量”这一理念, 努力提升自身实力, 为国家的医疗事业和科技进步做出更大贡献, 同时争取早日实现医疗器械全球排名前十的市场地位。
谈及公司如何能够在激烈的市场竞争中取得出色的成绩, 并保持这种差异化优势时, 迈瑞医疗董事长李西廷表示,“迈瑞之所以能够取得如今的成绩并保持稳健发展, 核心在于对细节的极致追求与扎实的执行力, 将每一个环节做到极致。”据了解, 迈瑞在研发、管理、销售等各个环节均建立了严格的流程与规范。
除了时代赋予的机遇之外, 迈瑞凭借敏锐的市场洞察力和持续的创新投入, 牢牢把握住了国家发展大背景下的机遇。“通过不断地创新和努力, 迈瑞才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。”
迈瑞医疗目前建有多个国际领先的研发专业实验室, 包括可靠性、标准化、电源、参数、气体、探头、热力学等专项技术实验室, 其中可靠性实验室和标准化实验室获得了中国合格评定国家认可委员会 (CNAS) 认可, 可靠性检测实验室还通过了 Intertek、SGS、TÜV 南德等国际第三方机构的认可。
除此之外, 迈瑞还高度重视员工的培养与福利。新员工入职后, 公司会进行系统的培训, 帮助员工快速融入公司文化和工作环境。“我们为员工提供良好的工作环境, 注重食堂卫生、办公场所舒适度等细节, 同时提供有竞争力的薪资待遇, 确保员工能够安心工作。只有员工满意, 才能更好地服务客户, 推动公司发展。”
文章内容仅供阅读,不构成投资建议,请谨慎对待。投资者据此操作,风险自担。
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